Byggverksamheter
Olika sätt att hitta rätt
B2B
B2C
C2C
Från stort till smått
Entreprenader inom bygg- och anläggningssektorn omfattar många yrkesgrupper och därav kompetensområden.
Gigoxo skapar kostnadsfria förutsättningar till er som bedriver entreprenadverksamhet att möta era målgrupper som kan utgöras av beställare, leverantörer eller kandidater. Vilket kan ske genom kompetensförmedling, kompetensförvaltning eller kompetensutveckling utifrån olika marknadsområden (B2B och B2C).
Vilket marknadsområde tillhör du/ni?
B2B
- Beställare:
Byggverksamheter som innehar kompetensbehov vilka tillsätts genom företagskonstellationer (underleverantör / underentreprenör / konsult). - Leverantör
Byggverksamheter som utgörs av egenföretagare, medelstora eller stora företag, vars intresse är att ingå i personalentreprenader eller tillämpa Gigoxo som en kompletterande kanal för leadsgenerering.
B2C
- Beställare:
Byggverksamheter som innehar kompetensbehov vilka tillsätts genom direktrekrytering eller bemanning. - Leverantör
Konsumenter utan företag (egenanställda), som utför uppdrag åt byggverksamheten.
Utgångspunkten med detta upplägg kan vara långsiktigt som ett led i en bemanning-/rekryteringsprocess eller helt enkelt att täcka arbetstopp.
C2C
- Beställare och leverantörer:
Inom Byggverksamheter avses C2C situationer då registrerade privatpersoner som ambassadörer eller medlemmar inom Gigoxo, tipsar varandra om byggverksamhetens tjänster eller kompetensbehov, vilket kan leda till en affärsrelation inom B2B eller B2C.
Vår lösning och modell
Vår utgångspunkt är att kompetens är en färskvara vilken dessutom över tid behöver förvaltas.
Vår segmentering utgår från tillhörigheter inom bransch- och expertisområden med tillhörande taggar och kontaktfilter. På så sätt över plattformen formas en filtrering utifrån de enskilda medlemmarnas kompetensinriktade val och aktiviteter med avseende på kompetensförmedling, kompetensförvaltning eller kompetensutveckling.
Kompetensförmedling avser renodlad förmedling mellan målgrupperna.
Kompetensförvaltning avser övergripande och en mer långsiktig administrering av förmedling mellan målgrupperna.
Kompetensutveckling är tillämpbart vid tillfällen då varken rekryterings- eller bemanningsbehov föreligger, utan där kunskap efterfrågas via utbildning, interim eller coachning.
Vad omfattar marknadsportalen?
En samlingspunkt för privatpersoner och företag
Företag och privatpersoner som hjälper varandra, det är vår målbild över de kostnadsfria förutsättningar vi skapar.